前黄实验学校举行2021中层干部岗位竞聘活动

为进一步规范学校内部设机构，建设一支协调高效的中层干部队伍，2021年6月30日下午，我校在攀登楼五楼举办了“常州市武进区前黄实验学校2021中层干部岗位竞聘”活动。

本次竞聘活动根据《前黄实验学校中层干部竞聘上岗实施方案》，遵循“人品优先，能力适度，敬业为本，团队第一”的人才观，在中层干部管理中引入竞争激励机制，推行中层干部竞聘上岗。为保证中层职位竞争上岗工作的顺利实施，学校成立了中层干部竞争上岗工作领导小组。

本次中层竞聘设置中层机构8个，分别是校务办公室、教务处、政教处、教科室、总务处，初三年级部、初二年级部、初一年级部，配备中层干部职位共15人。本次中层公开竞聘岗位为：校务办主任1名、副主任1名；教务主任1名、副主任1-2名；政教处主任1名，副主任1-2名；教科室主任1名；总务处主任1名，副主任签名；初三年级部主任1名、副主任1名；初二年级部主任1名、副主任1名；初一年级部主任1名、副主任1名。经个人自荐、群众举荐和部门推荐，学校共有22名教师参与中层岗位公开竞聘。其中原中层干部述职竞聘14人，新竞聘人员8人。鲍雪峰等22名教师分别从对岗位职责的认识、竞聘该岗位的优势以及对任职岗位工作的思路等方面按序进行了竞聘演讲和现场答辩。经民主测评，校长室公布了竞聘结果，续聘及新聘考察对象人员名单将在校园公示栏公示一周。

本次竞聘活动，进一步拓宽了选人用人渠道，为愿意做事，承担责任，服务他人的教职工提供了展示自己的机会，相信在新的组织管理机制下，中层干部会树立服务意识，主动而为，做改革的先行者，学校也会呈现勃勃生机，成为更靓丽的窗口学校。

（撰稿/摄影：卞晓莉 审核：张小林）